兴宁区级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位致力于提供优质的托养服务，为社区老年人及特殊群体创造温馨的生活环境。招聘职位涵盖护理、医疗、管理等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在进一步充实单位的人才队伍，提升服务质量，以满足社会日益增长的需求。欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共同为社区福利事业贡献力量。兴宁区级托养福利事业单位招聘专业人才，涵盖护理、医疗、管理等领域，旨在提升服务质量，满足社会需求，诚邀有志之士加入。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着社会的不断发展，托养福利事业在保障老年人、残疾人等群体的生活质量方面发挥着重要作用，作为兴宁区级的重要托养福利事业单位，我们一直致力于提供优质的托养服务，满足社会各类群体的需求，为了更好地推进托养福利事业的发展，我们现面向社会公开招聘一批专业人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

单位简介

兴宁区级托养福利事业单位作为地方政府直属事业单位，承担着为老年人、残疾人等群体提供托养服务的重任，我们拥有完善的设施、专业的团队以及丰富的经验，致力于为服务对象提供温馨、舒适的居住环境，以及专业、细致的照料服务。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位

（1）护理部主任

（2）护士

（3）康复治疗师

（4）社工

（5）后勤管理人员

2、岗位要求

（1）护理部主任：负责全面管理托养福利单位的护理工作，要求具备丰富的护理经验和管理能力，具有高度的责任心和敬业精神。

（2）护士：负责为服务对象提供专业的护理服务，包括生活照料、健康监测、心理疏导等，要求具备扎实的护理知识和技能，具备良好的沟通能力。

（3）康复治疗师：负责为服务对象制定康复计划，进行康复训练和指导，要求具备康复治疗相关专业背景和技能，有较强的团队协作意识。

（4）社工：负责为服务对象提供心理疏导、家庭联系、活动策划等服务，要求具备良好的沟通技巧和组织能力，有较强的责任心和爱心。

（5）后勤管理人员：负责单位日常行政事务、设施维护等工作，要求具备较强的组织协调能力和管理能力，有良好的团队合作精神。

招聘流程

1、报名：请前往兴宁区级托养福利事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部。

2、资格审查：人力资源部对报名人员进行资格审核，确定面试名单。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示、综合素质评估等环节。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，签订聘用合同。

福利待遇

1、工资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的岗位薪酬。

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假、探亲假等休假制度。

4、培训提升：提供岗位培训和专业提升机会，助力员工职业发展。

5、其他福利：包括节日福利、员工关怀等。

联系方式

地址：XXXXX省兴宁市XXXXX路XXX号（请根据实际情况填写）

电话：XXXXXXXXXXX（请根据实际情况填写）

网址：兴宁区级托养福利事业单位官方网站（请根据实际情况填写）

兴宁区级托养福利事业单位致力于为社会各类群体提供优质的托养服务，我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，希望广大求职者踊跃报名，我们将为您提供良好的工作环境和福利待遇，让我们携手共进，共创美好未来！